中共厦门一中委员会 2020年度工作总结

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厦一中党 〔2020〕51号

中共厦门一中委员会

2020年度工作总结

本学年,在上级党组织的正确领导和具体指导下,我校党委带领全体党员认真学习贯彻党的十九大精神以及习近平总书记的系列重要讲话精神,认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。进一步加强和改进意识形态工作,不断提高党建工作水平。现将本学年的主要工作总结如下。

一、思想政治建设进一步加强

学校党委组织全体党员强化创新理论武装、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。

1.组织全体党员干部认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及二中、三中、四中、五中全会精神,学习贯彻习总书记在全国教育大会上讲话精神及习近平总书记在北京调研指导新冠肺炎疫情防控工作时的重要讲话、在统筹推进新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上的讲话以及在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的讲话等,积极参加中共厦门市委办公厅关于在统筹推进疫情防控和经济社会发展中进一步提振干部精气神的“深化大学习、提振精气神”专项活动,学习《习近平在福建》、《习近平在厦门》、《习近平在福州》、《习近平在宁德》等采访实录。组织全体党员学习《习近平关于疫情统筹防控和经济社会发展重要论述选编》、《习近平谈治国理政》(第三卷)等专著,抓好理论知识的深化、内化、固化和转化,把学习成果运用转化到应对新高考、新中考,办好跨岛两校区建设,推进教育高质量发展等中心工作中去。

2.为深入贯彻习近平总书记在学校思想政治理论课教师座谈会上的重要讲话以及《思政课是落实立德树人根本任务的关键课程》重要文章精神,进一步强化思政育人作用,党委书记、校长陈文强带头走进课堂,带头推动思政课建设,带头联系思政课教师,关心指导思政教研组建设,不断探索思政教育改革创新与实践新路子。主动对接高校思政教育,并和厦门大学马克思主义学院开展思政教育共建,于12月23日下午举行共建签约、揭牌仪式和大中小学思政课一体化建设教学观摩活动。共建活动得到了市委教育工委、市教育学会、市教科院、厦门实验小学等单位的鼎力支持,在社会上引起强烈反响。

3.为深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,12月7日下午,陈文强书记校长为全校中层以上干部、各支部书记和部分教职工代表、共建社区代表等,做了题为《接续奋斗培育英才》的学习贯彻党的十九届五中全会精神的宣讲报告,把党的声音层层传播到校园内外。

二、党风廉政建设进一步强化

党委坚持把纪律挺在前面,弛而不息抓“四风”。筑牢反腐倡廉的思想防线。全体党员严守政治纪律和政治规矩。深入贯彻执行中央八项规定精神及上级机关的规定要求,廉洁自律,秉公办事,克己奉公,不搞形式主义、官僚主义,实实在在做人,认认真真做事。运用把握“四种形态”,通过警示教育,把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。本学年,开展各类廉政谈话39人次,其中任前谈话18人次,廉政提醒谈话21人次。完善廉政档案45人次。开展各类警示学习教育64场次,受教育19319人次。在开学初和各节日、期末放假前的教职工大会上,重点强调了严禁教师从事“有偿家教”、体罚学生、接受家长宴请和馈赠的规定。紧盯节日、寒暑假等重要时间节点,采取有力措施,组织开展专项督查,重点抽查,随机检查。坚持领导干部个人收入和重大事项报告制度,坚持党务、政务公开制度,创造透明、公正、清廉的工作局面,利用校园网、宣传栏等载体做好公示,主动接受监督。定期组织召开党风廉政工作会议,听取各基层支部党风廉政建设工作报告,特别是各支部廉政建设的关键点、风险点和薄弱点以及预防措施保障的分析报告。汇总了全校存在廉政风险的七大风险点:有偿家教、违规购买教辅材料、收受学生和家长的礼金(券)或购物卡、接受家长宴请、体罚或变相体罚学生、未经审批私自出国(境)、网上发表不当言论等。

三、品牌创建实效进一步突显

1.以党委副书记张南峰带领的党员名师参与《中学基层党组织党建工作研究》省级课题顺利结题。张南峰副书记撰写《党建促进学校和教师发展的实践研究》专题论文被刊登在《福建基础教育研究》期刊上。

2.我校思明校区高中第七支部被市委教育工委评为“优秀党支部”。

3.厦门市第五届中小学幼儿园教师教学技能大赛中,我校14位老师荣获一等奖,其中10位老师获一等奖第1名。获一等奖人数全市第一。其中党员老师有7人。荣获特等奖的3位老师均为中共党员。

4.思明校区初中第二党支部积极响应市委教育工委的号召,充分发挥市级优秀党建品牌“匠心烛韵”的引领力,于2020年12月9日下午,到厦门市火炬学校党支部开展精准帮扶活动,取得良好效果。

5.全校17个在职党支部在原有创建党建品牌的基础上,深化“一支部一品牌”、“一支部一项目”建设活动。思明初中第一、第三、第四和海沧第三党支部修改了品牌标志,使之更加契合支部品牌特色。

6.学校党委做实“双带头人”和“双培养”培育工程。在2019年已取得成效的基础上,持续推进把优秀骨干教师培养为党员,把党员培养为教育教学管理骨干的“双培养”工作,将优秀青年教师吸收到党员队伍中来,建立一支师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质专业化教师队伍。教研室制定了《福建省厦门第一中学干部管理校本培训班方案》,明确了培养对象、责任人,将于近期开展第一期培训活动。

7.全校共建立了19个党员名师先锋岗,19位党员名师在各自领域发挥着引领示范作用。

四、党建常规工作进一步规范

陈文强书记高度重视党建工作,来校工作刚十天,就组织召开支部书记会议,按照中共厦门市委教育工委转发的《厦门市贯彻落实<2019-2023年全国党员教育培训工作规划>的具体措施》的通知要求,对全校18个基层党支部书记进行党务工作培训,和与会的全体支部书记交流学习了《中国共产党支部工作条例(试行)》制定的重要意义、党支部的八项基本任务、工作机制、组织生活的六项要求等方面的内容,使各支部书记抓好党建常规工作的意识得到进一步增强。

1.贯彻落实“三会一课”制度。全校18个基层党支部坚持按要求每季度至少召开一次支部党员大会,每月召开一次支部委员会。坚持每月一次主题党日活动,党委书记带头上了5次党课,6位党委委员共上了20多次党课。全体党员认真听课学习,自觉锤炼党性,保持先进性和纯洁性。

2.开展批评与自我批评,贯彻党内监督条例。在党员领导干部民主生活会和支部的组织生活会上,开展批评与自我批评,不断提高党员干部、党员教师党风廉政建设和反腐倡廉的自觉性。

3.开展好主题党日活动。组织各支部依托“厦门党建e家”,线上线下,优势互补。全校各基层支部共开展了204次主题党日活动,从而大大提升了党支部战斗力、党员队伍生机活力和党支部制度化水平。

4.重视党员发展。学校党委修订了《福建省厦门第一中学发展党员制度》,校党委组织各基层党支部认真做好发展党员工作。工作得到市委教育工委副书记施琦婷的高度重视,她于12月9日来校参加党支部联系点我校行政党支部预备党员转正大会,对该支部的发展党员的规范做法表示肯定。学校本年度共发展了刘慧芳、焦保坤、张佳璐和彭晓璐等4位优秀青年教师加入党组织,郑英涛、吴丹玲、林莹、陈莉萍、周丽玲、林雅玲、王娣和施婷婷等8位预备党员如期转正。对王可怡、陈毅敏、颜如梅、周筱辰、桂林和留晶晶等6位入党积极分子进行培养。积极落实“双培养机制”,努力把优秀教师发展成党员,把党员培养成教育教学骨干。

5.重视党委党校工作。党委书记和副书记分别多次为党委党校学员上党课。2020年11月11日,在党委党校第22期结业和第23期开班仪式上,市委教育工委书记、市教育局党组书记郭献文还亲自给全体学员(包括6名教工积极分子)上了题为《学习党的十九届五中全会精神,争做合格的社会主义事业接班人》的党课。12月22日,学校党委副书记张南峰为第23期党委党校学员上了《党性修养与尊崇党章》的主题党课,达到启迪智慧,促进成长的效果。

6.规范管理党员因私出入境。学校党委高度重视干部因公因私出国(境)管理工作,加强对干部出国(境)管理工作的组织领导,从法律和党纪政纪的高度落实责任。严格按照上级有关通知精神,规范干部因私出国(境)的登记备案、审批和证件管理制度,做到登记备案对象应备尽备,申请应审尽审,证件应管尽管,目前全校31位中层干部的因私出国(境)证照实行集中统一管理。全校党员出国(境)申请均按要求统一上报审批。疫情期间更注重严格管理,目前无一人申请出国或出境。

7. 规范党费缴交。按照厦委组[2017]78号文件,认真落实党费收缴、使用和管理有关规定,基层支部大多在每月第一个工作日内即在党建e家上完成党费缴交工作。党费的使用和管理均按文件规定严格审批把关,坚持勤俭节约、精细合理使用的原则。本年度主要用于党员的学习(为党员购买《习近平在福建》、《习近平在厦门》、《习近平在福州》、《习近平在宁德》等采访实录,以及《习近平关于疫情统筹防控和经济社会发展重要论述选编》、《习近平谈治国理政》(第三卷)等专著)。学校顺利通过了2020年度市委组织部组织的党费使用及发展党员专项检查。

8.加强党建e家和学习强国平台的管理。各支部进一步规范“厦门党建e家”平台的使用,支部和个人积分均比以前有了明显提高,全校各支部的基本分平均为96.2分。学习强国平台的活跃度明显提高。

五、意识形态工作进一步加强

学校党委高度重视意识形态工作,不断健全完善意识形态工作领导小组和工作机制,强化意识形态领域工作职责与监管,牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权。按照分级负责和“谁主管谁负责”的原则,落实学校党委班子及成员“一岗双责”,明确意识形态工作职责。党委书记旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头管阵地把导向强队伍,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问,与班子成员齐心协力把牢我校立德树人的阵地,培养合格的社会主义接班人。

1.本年度组织两次意识形态工作分析会,总结了18条应对可能存在问题的措施。不断加强对网站、各类报告会、研讨会、讨论、论坛等意识形态阵地的管理,按上级规定做好相关管制等工作。不给错误观点、思想、消极负面信息任何传播渠道和机会。

2.学校及时掌握与学校有关的社情民意、舆情动向,做好舆论热点难点、突发公共事件、敏感问题的核实处置,特别是疫情期间积极会同市委教育工委宣传教育处做好政务舆情回应和舆论引导工作,科学处置、准确通报、积极引导,回应社会关切。

3.完善网评员队伍,积极配合市委网信办及市委教育工委做好网评工作,弘扬网络正能量。

六、存在不足问题及应对措施

党建e家管理不够规范,部分支部民主评议结果上传不完整,只上传优秀人员名单,还有部分支部2019年民主评议结果没有上传;党委班子成员挂钩联系党支部工作已完成,但未见活动材料上传。

下一步学校党委将积极引导,加强督促,进一步促进党建日常工作做实、做细。                                                                                          

中共厦门一中委员会

2020年12月24日

福建省厦门第一中学办公室      2020年12月25日印发


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